Program Kerja Perpustakaan Institut Kesehatan dan Bisnis Surabaya

  1. Program KerjaProgram Jangka Pendek1.    Mengoptimalkan Kunjungan Mahasiswa, Dosen dan karyawan ke perpustakaan
    2.    Pengadaan Koleksi buku, Jurnal, Majalah dan multimedia yang memenuhi standar baik jumlah judul maupun jumlah copy
    3.    Melakukan Stock Opname
    4.    Mengembangkan minat baca mahasiswa, Staff, dan DosenProgram Jangka Panjang1.    Menerapkan Sistem Otomasi Perpustakaan
    2.    Menerapkan E-library Learning
    3.    Merealisasikan Kualitas dan Jumlah Buku minimal 2000 judul buku
    4.    Pengembangan Kerjasama antar perpustakaanB.    Sistem Pengelolaan dan KinerjaSistem pengelolaan perpustakaan IKBIS buka dilaksanakan mulai dari jam 08.00 s/d 16.00 WIB.

    C.    Jam Pelayanan Perpustakaan

    Siap melayani anggota perpustakaan IKBIS dan masyarakat umum setiap hari :
    Senin-Kamis : Buka Jam 08.00-16.00
    Jumat : Buka Jam 08.00-11.00
    Dilanjutkan Jam 13.00-16.00

    D.    Bidang Pelayanan

    1.    Pelayanan administrasi meliputi :
    – Menyusun program kerja tahunan
    – Melaksanakan urusan surat menyurat pengarsipan

    –  Melaksanakan urusan administrasi hubungan masyarakat dan kerjasama
    – Melaksanakan urusan keuangan dan penyusunan anggaran
    – Mengarsipkan dokumen
    – Membuat laporan
    2.    Pelayanan Teknis
    – Menyusun program kerja pelayanan teknis tahunan
    – Melakukan pelaksanaan pengadaan bahan pustaka
    – Melakukan inventarisasi bahan pustaka
    – Melakukan klasifikasi bahan pustaka
    – Melakukan katalogisasi bahan pustaka
    – Melakukan pemeliharan bahan pustaka
    – Menyusun laporan pelaksanaan pelayanan teknis

  1. Pelayanan Pemakai
    – Menyusun program pelayanan pemakai
    – Melakukan pelayanan sirkulasi
    – Melakukan pelayanan referensi
    – Melakukan pendidikan pemakai
    – Melakukan penyebarluasan informasi perpustakaan
    – Menyusun laporan pelaksanaan program kerjaE.    Kualitas Sumber Daya Manusia1.    Untuk mewujudkan peran perpustakaan sebagai jantung suatu institusi pendidikan maka kebutuhan sumber daya manusia dapat terpenuhi keadaan dan kondisi di Perpustakaan IKBIS masih sangat terbatas personilnya dan masih kurang memenuhi persyaratan yang ideal. Kondisi SDM Perpustakaan :

 

No. Nama Pendidikan Jabatan
1 Fajar Budi Nugroho A.Md, S.IIP Kepala Perpustakaan
2 Sulistyo Rini A.Md Staff Perpustakaan
  1. Usaha usaha yang dilakukan untuk meningkatkan kualitas SDM :
    a)    Mengikuti pelatihan/workshop, perpustakaan daerah propinsi jawa timur dan Institusi negeri maupun swasta
    b)    Mengikuti seminar yang diselenggarakan oleh sekolah negeri maupun swasta
    c)    Melakukan kerjasama antar perpustakaan di Jawa Timur dan daerah lain.Surabaya, 1 Desember 2020
    KA Perpustakaan
    TTD
    (Fajar Budi Nugroho)